什么是劳务派遣许可证，为什么办理
什么是劳务派遣
劳务派遣其实质就是用人单位向派遣机构租赁劳动力，用人与管人相分离。
劳务派遣又称人才派遣、人才租赁、劳动派遣、劳动力租赁、雇员租赁，经营劳务派遣业务，是指由劳务派遣机构与派遣劳工订立劳动合同。
劳务派遣业务是近年我国人才市场运用一种新的用人方式，可跨地区、跨行业进行。
为什么办理
- 合法合规的重要凭证
- 行业准入的必备前置
- 强劲运营的实力体现
- 商业合作的敲门砖
- 持续经营的基本保障
- 享有政府红利的有力依据
劳务派遣经营许可证适用范围
劳务派遣是一种劳动关系和用人主体相分离的多元化、灵活性、弹性化的新型用人模式，其实质就是用人单位向派遣机构租赁劳动力，用人与管人相分离。
一
为流动就业人员寄存档案、保留身份，为企业代管职工档案;
二
为各事业单位职工及灵活就业人员代办养老(机关、企业)、医疗、工伤、生育、失业等各类保险以及代办住房公积金;
三
指导用人单位和劳动者签订劳动合同，代理劳动合同鉴证;
四
为大中专毕业生、复退军人、职、技校毕业生、灵活就业人员等提供档案寄存、集体户落户管理工作;
五
根据单位要求提供各类劳动人事代理服务;
办理劳务派遣经营许可证需要哪些条件
劳务派遣经营许可证申请条件清晰透明，企业自身先了解
注册资本不得少于人民币200万元
有与开展业务相适应的固定的经营场所和设施；
有符合法律、行政法规规定的劳务派遣管理制度；
法律、行政法规规定的其他条件。
开展业务符合要求
需要专业人员
需要您提供的资料清单
申请书
营业执照
公司章程以及验资报告或者财务审计报告
经营场所的使用证明以及办公设施设备、信息管理系统等清单
法定代表人的身份证明
劳务派遣管理制度
办理劳务派遣经营许可证可能会遇到的问题
劳务派遣许可证到期后怎么办？
分公司可以办理劳务派遣许可证吗？
章程是黑白的可以吗？
劳务派遣许可证办理需要多长时间？
申请办理劳务派遣的许可事项具体什么内容?
劳务派遣管理制度怎么写吗？
专业人员是什么？
劳务派遣经营许可证办理流程
中合万象许可证服务优势
以诚相待，用更多时间让客户满意
自己办理
1.流程不清晰
不同行业办理许可证不同，办理流程不同，
个人办理常会因为流程不清晰而耽误时间。
2.时间成本大
办理经营许可证，因流程复杂，相关部门较
多，导致时间成本较大，容易延误重要事情。
3.跟进无章法
节点把控无章法，对于办理进度了解不清晰，
紧急项目常规处理，造成后期风险。
4.渠道混乱
没有专门的团队直接做专项服务，相关事项
不清晰，时间花了，事情也没有办好。
中合万象许可证服务
1.明码标价
按照行业协会及物价部门制定的标准进行
收费，无隐形收费。
2.节点管控
业务办理过程中，一对一与客户实时反馈
办理进度，交换意见。
3.有责退款
业务办理过程中，因我方原因致业务不能继
续，承诺全额退款。
4.专业团队
大公司，大平台，我方所有业务均由线下各
专业团队一手办理，业务技能过硬。